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國(guó)務(wù)院：“掛證”屢禁不止 工程質(zhì)量安全隱患亟待消除
國(guó)務(wù)院第六督查組近日對(duì)建筑工程企業(yè)、注冊(cè)人員、中介機(jī)構(gòu)等明察暗訪發(fā)現(xiàn)，在建筑工程領(lǐng)域包括注冊(cè)建造師、注冊(cè)監(jiān)理工程師等在內(nèi)的多種執(zhí)業(yè)資格注冊(cè)人員長(zhǎng)期普遍存在“掛證”現(xiàn)象，對(duì)工程質(zhì)量安全帶來嚴(yán)重隱患，亟待從根本上下大力氣研究破解。
督查組發(fā)現(xiàn)，在建筑工程領(lǐng)域已經(jīng)發(fā)展形成明碼標(biāo)價(jià)、品類齊全、規(guī)模龐大的非法“掛證”中介服務(wù)市場(chǎng)，提供“培訓(xùn)—考證—注冊(cè)—掛靠”一條龍服務(wù)的黑中介遍布網(wǎng)絡(luò)和各大城市。
據(jù)保守估算，“掛證”市場(chǎng)交易額每年至少幾十億元，甚至可達(dá)百億元。督查組對(duì)國(guó)內(nèi)十余家建筑企業(yè)有關(guān)人員進(jìn)行了訪談，受訪企業(yè)表示，為了達(dá)到企業(yè)資格審驗(yàn)、項(xiàng)目投標(biāo)等要求，同時(shí)為了節(jié)省人力成本，大部分業(yè)內(nèi)企業(yè)都有“掛證”行為，已成為公開的潛規(guī)則。
一名受訪人員反映，“比起正式雇傭有資格證書的員工，企業(yè)找證書掛靠的成本要小得多。例如，中等項(xiàng)目聘用一級(jí)建造師年薪30—50萬元，而掛證只需每年6-8萬元”。
許多非從業(yè)人員為了“掛證”而考證，形成“干活的沒有證，有證的不干活”怪象。通過對(duì)北京一家建造師考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)暗訪了解到，有許多參加考試、取得證書的人根本沒有行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，什么證書值錢就考什么。一家建筑企業(yè)負(fù)責(zé)人坦言，“建筑業(yè)工種繁多，我們有些員工雖然經(jīng)驗(yàn)豐富，但不善于考試，有的考了很多年都考不過。”
督查組發(fā)現(xiàn)，建筑工程領(lǐng)域“掛證”各方參與者形成了黑色產(chǎn)業(yè)鏈、利益鏈：持證人不用付出實(shí)際勞動(dòng)即可獲得高額回報(bào)；租證企業(yè)提升了資質(zhì)檔次和競(jìng)標(biāo)籌碼，節(jié)省了人員成本；中介機(jī)構(gòu)牽線搭橋，獲取暴利。
“先造假，再造房”，證書掛靠給建筑工程項(xiàng)目監(jiān)管和質(zhì)量安全埋下嚴(yán)重隱患。經(jīng)向業(yè)內(nèi)人士了解，近年來“樓歪歪”“樓脆脆”等問題工程的發(fā)生，一定程度上與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（執(zhí)業(yè)資格證持有人）管理缺失有關(guān)。
近年來，有關(guān)部門加大了對(duì)“掛證”現(xiàn)象的清理整頓力度，取得了一定成效，但也面臨著不少難題。由于監(jiān)管手段有限，處罰力度較輕，難以形成有效震懾，“掛證”現(xiàn)象仍屢禁不止。
督查組建議，相關(guān)部門盡快對(duì)全國(guó)范圍的違法“掛證”亂象進(jìn)行徹查，對(duì)違法中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行清理整頓；切實(shí)加大監(jiān)管處罰力度，提高違法違規(guī)成本，斬?cái)鄴熳C背后的利益鏈條，形成“個(gè)人違法行業(yè)禁入，企業(yè)違法危及生存”的震懾效應(yīng)；加快推進(jìn)信息化監(jiān)管手段的應(yīng)用，提升監(jiān)管質(zhì)量和效率；完善相關(guān)制度規(guī)定，從根本上消除違法行為的政策空隙。
督查組發(fā)現(xiàn)，在建筑工程領(lǐng)域已經(jīng)發(fā)展形成明碼標(biāo)價(jià)、品類齊全、規(guī)模龐大的非法“掛證”中介服務(wù)市場(chǎng)，提供“培訓(xùn)—考證—注冊(cè)—掛靠”一條龍服務(wù)的黑中介遍布網(wǎng)絡(luò)和各大城市。
據(jù)保守估算，“掛證”市場(chǎng)交易額每年至少幾十億元，甚至可達(dá)百億元。督查組對(duì)國(guó)內(nèi)十余家建筑企業(yè)有關(guān)人員進(jìn)行了訪談，受訪企業(yè)表示，為了達(dá)到企業(yè)資格審驗(yàn)、項(xiàng)目投標(biāo)等要求，同時(shí)為了節(jié)省人力成本，大部分業(yè)內(nèi)企業(yè)都有“掛證”行為，已成為公開的潛規(guī)則。
一名受訪人員反映，“比起正式雇傭有資格證書的員工，企業(yè)找證書掛靠的成本要小得多。例如，中等項(xiàng)目聘用一級(jí)建造師年薪30—50萬元，而掛證只需每年6-8萬元”。
許多非從業(yè)人員為了“掛證”而考證，形成“干活的沒有證，有證的不干活”怪象。通過對(duì)北京一家建造師考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)暗訪了解到，有許多參加考試、取得證書的人根本沒有行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，什么證書值錢就考什么。一家建筑企業(yè)負(fù)責(zé)人坦言，“建筑業(yè)工種繁多，我們有些員工雖然經(jīng)驗(yàn)豐富，但不善于考試，有的考了很多年都考不過。”
督查組發(fā)現(xiàn)，建筑工程領(lǐng)域“掛證”各方參與者形成了黑色產(chǎn)業(yè)鏈、利益鏈：持證人不用付出實(shí)際勞動(dòng)即可獲得高額回報(bào)；租證企業(yè)提升了資質(zhì)檔次和競(jìng)標(biāo)籌碼，節(jié)省了人員成本；中介機(jī)構(gòu)牽線搭橋，獲取暴利。
“先造假，再造房”，證書掛靠給建筑工程項(xiàng)目監(jiān)管和質(zhì)量安全埋下嚴(yán)重隱患。經(jīng)向業(yè)內(nèi)人士了解，近年來“樓歪歪”“樓脆脆”等問題工程的發(fā)生，一定程度上與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（執(zhí)業(yè)資格證持有人）管理缺失有關(guān)。
近年來，有關(guān)部門加大了對(duì)“掛證”現(xiàn)象的清理整頓力度，取得了一定成效，但也面臨著不少難題。由于監(jiān)管手段有限，處罰力度較輕，難以形成有效震懾，“掛證”現(xiàn)象仍屢禁不止。
督查組建議，相關(guān)部門盡快對(duì)全國(guó)范圍的違法“掛證”亂象進(jìn)行徹查，對(duì)違法中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行清理整頓；切實(shí)加大監(jiān)管處罰力度，提高違法違規(guī)成本，斬?cái)鄴熳C背后的利益鏈條，形成“個(gè)人違法行業(yè)禁入，企業(yè)違法危及生存”的震懾效應(yīng)；加快推進(jìn)信息化監(jiān)管手段的應(yīng)用，提升監(jiān)管質(zhì)量和效率；完善相關(guān)制度規(guī)定，從根本上消除違法行為的政策空隙。
2018-10-9 15:31:30 瀏覽人次: 1337
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